人力资源公司或HR软件的福利版块
人力资源公司具有自己的核心关联客户群体,但不具备基于电商+福利业务的平台建设能力,同时实物供应链资源匮乏,不足以支撑实物福利业务的开展。点滴关怀服务客户积累了丰富的2B服务能力,可助力合作伙伴创造新的业务增长点。
点滴关怀通过将系统+供应+运营优势赋能给合作伙伴,助力人力资源行业合作伙伴从人力资源服务延展到福利服务。
上海外服全国范围公司,具有自己的核心关联客户群体,点滴关怀通过合作赋能,助力其从人力有关服务延展到福利服务,创造新业务增长点。
北森eHR系统向生态平台发展,依托于人才管理的数据优势,可以通过增值服务来拓展业务增长,点滴关怀助力森福利延展福利服务能力。
工会服务商
在数字化福利中深化内核,打造独立商城多种资产、独立资产多向消费的新型数字化福利体系,满足千企千面的福利运营需求,帮助工会攻克福利管理全流程中的难点。
整合京东、网易严选、唯品会、小米优品等20+以上的主流电商平台,联动线上、线下供应资源,助力工会合作伙伴为企业员工提供多元化的福利场景便捷领取,及随享365天超值活动。
聚优福利有大量销售人员销售卡券,有大量工会触点,除了电影、蛋糕,点滴关怀丰富的供应整合与去中心化接入能力助力其深切工会慰问福利。
国央企
满足国央企服务于企业的福利平台建设诉求,提供一站式数字化福利解决方案和专业服务,同时进一步为其用户输出平台能力,提升会员忠诚度。
依托国央企的平台供应能力,为其完成企业购平台的搭建,包括技术系统研发、测试搭建、部署及维护服务,赋能2B业务线上化。
依托国央企的平台供应能力,为其完成企业购平台的搭建,包括技术系统研发、测试搭建、部署及维护服务,赋能2B业务线上化。
依托国央企的平台供应能力,为其完成企业购平台的搭建,包括技术系统研发、测试搭建、部署及维护服务,赋能2B业务线上化。
银行金融有拓展外围福利需求的业务板块
银行金融合作伙伴需要成熟福利业务经验者指导业务、产品、技术、供应链的各方面落实,希望快速展开业务试验,点滴关怀在供应整合、运营经验、产品包装、客户服务等方面全方位赋能,助力合作伙伴福利业务开展。
点滴关怀以平台建设咨询服务+实物商品业务供应商的身份,解决合作伙伴福利平台搭建落地风险大、福利资源筹备周期长的问题,助其快速启动业务试验。
招行薪福通:招商银行薪福通为中小企业提供工资代发业务,作为具备准确人员薪酬信息的发薪平台,点滴关怀助力其筹划拓展外围福利板块业务,并为现存客户提供额外增值服务。
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